這人際交往技巧會讓你在工作中表現得更好

即使在技術革命不斷揭示面對面交流的替代品的情況下，這些技能在工作場所也是必不可少的。在人類創造出一支自我激勵的機器人勞動力之前，廣泛的人際交往技能仍是你能擁有的最大資產之一。

什麼是人際交往能力?
人際交往技能是一個人用來與他人有效互動的技能。然而，在商業世界裏，這個術語指的是員工在工作中取得成功的同時與他人相處的能力。人際交往能力對雇主的重要性是不可估量的，畢竟沒有他們是不可能通過工作面試的。

這幾種人際交往技巧會讓你在工作中表現得更好

1.自信
良好的人際交往能力從人開始。沒錯，如果你自己都不相信自己的工作，沒有人會相信你能做好自己的工作。當我們時不時地受到冒名頂替綜合症的困擾時，你只需要假裝直到你成功。要想成功，你應該在職業生涯的每個階段都表現出自信。它會改善人們對你的看法，你的想法和觀點。自信也會有助於職業發展，因為你有勇氣去追求自己的目標。

2.語言交流
如果沉默是金，那麼口頭交流就是白金。如果沒有它，情況會怎樣呢?它是生活中最重要的方面之一，也是任何個人或職業關係中至關重要的一部分。在交談時，要注意用詞，並尋求回饋，以確保你的信息已被理解。試著清晰而雄辯地說話，並注意職業環境——在酒吧裏合適的說話，可能並不在工作中。

3.積極的態度
積極性具有感染力，有利於營造和諧的工作環境。即使在面對困難的情況時，保持積極的態度，會讓任務變得更容易，你也更有可能鼓勵他人，提升士氣。避免負面評論，無論是關於你現在的同事還是以前的雇主。流言蜚語傳得很快，如果你太過分了，你就會成為它的攻擊對象。

4. 同理心
他們說，你應該像希望別人對待你那樣對待別人，但在工作場所，這並不總是最好的策略。無論是經理還是接待員，重要的是要瞭解每個人都有不同的需求和感受。移情使我們能夠更好地評估我們所受到的影響，並做出相應的調整。